Algemeen_jaarprogramma

VDP Antwerpen

Werkjaar 2005 - 2006

09/11/2005       VIGON gaat EMO toer op : effectiviteit van opleidingen meten
08/12/2005       EFQM methodologie voor excellent ondernemersschap
10/01/2006       Change management - visie van een CEO (opgelet- 4 MB!)
16/02/2006       Subsidiedossiers binnen HR
15/03/2006       Impact van politiek op het HR beleid (Prof. Buyens)
25/04/2006       Ethiek & HR
13/06/2006       HR binnen de Zoo van Antwerpen

Werkjaar 2006 - 2007

15/11/2006      Hoe omgaan met dagelijkse HR problemen ?
12/12/2006      Alcohol & druggebruik op het werk
15/02/2007      Generatiemanagement: spanning tussen jong & oud
21/03/2007      Outsourcing: juridisch, bedrijfseconomisch & psychologisch
19/04/2007      Omgaan met arbeidstijd en (teveel aan) vakantiedagen
04/06/2007      Bedrijfsbezoek (Hansen Transmissions - Lommel)

Werkjaar 2007 - 2008

13/11/2007      HR en diversiteit (case De Lijn)
13/12/2007      Duurzaam veranderen door netwerkleren
17/01/2008      Trends in HR
26/02/2008      Talentmanagement (VDP congres)
20/03/2008      Competentiemanagement (ism Quintessence)
15/04/2008      Employer's ambassadorship versus gebrek aan fierheid
14/05/2008      Generatiepakt - locatie: Vlaamse Opera
10/06/2008      HRD of niet? - locatie: Katoennatie

Werkjaar 2008 - 2009

18/11/2008       Participatief ondernemen - het vergeten speelveld
17/12/2008       Minimumprestaties bij vakbondsacties
22/01/2009       HR bij justitie - een praktijkgetuigenis
25/02/2009       HR audit - gastspreker Prof. Dr. Luc Sels
17/03/2009       Van Baanzekerheid naar werkzekerheid
07/05/2009       Medewerkerstevredenheid bij Ikea
18/06/2009       Bedrijfsbezoek:  Brouwerij Moortgat-Duvel

Werkjaar 2009 - 2010

18/11/2009       Talent in actie - Georges Anthoon
10/12/2009       Privacy & data-protectie - Christian Bayart.
18/01/2010       Telewerk - professor Michel Walrave
16/02/2010       Bedrijfscultuur & -waarden
24/03/2010       Hoe betrokkenheid werknemers verhogen ?
20/04/2010       VDP congres (55 jaar): Hoe gaan mensen om met verandering ?
20/05/2010       Red Monkey: leren, verandering, innovatie - Jef Staes
18/06/2010       ALFACAM - Bedrijfsbezoek met partner

Werkjaar 2010 - 2011

13/10/2010       Uitbouw internationaal HR team
17/11/2010       Juridische actualiteit ism Allen & Overy
09/12/2010       Optimaliseren verloningspakket
12/01/2011       Het sociaal overleg - van gisteren naar morgen
17/02/2011       Praten met reuzen - Noël Slangen
17/03/2011       HR in de maritieme sector
05/04/2011       Rol van HR: leiden of lijden - in samenwerking met VMA
09/05/2011       Creativiteit & waarden - Herman Van De Velde
24/06/2011       CG Power Systems - Mechelen - bedrijfsbezoek

Werkjaar 2011 2012

Voorbije werkjaren in een notedop

18 oktober 2011 - Rudy Aernoudt - een persoonlijke analyse van de actualiteit

16 november 2011 - top down / bottom up - duwen en (be)trekken - HR bij VITO

5 december 2011 - ontslagrecht in België - ism Allen & Overy

18 januari 2012 - BIOSS - een nieuwe kijk op potentieelbeoordeling ? - ism Accord & Quintessence

16 februari 2012 - Implementatie van een HR businessplan - ism Flightcare

13 maart 2012 - Talent management

10 mei 2012 - Sociaal overleg

15 juni 2012 - Bezoek Instituut Tropische Geneeskunde